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ていうか、"具体性がないという指摘に"具体性が無い返答するの、天然にもほどがあるでしょ感＞＜

これ、トートロジーになっちゃった発言群よりもダメだと思う＞＜；

MHW、大不評でレビューがすごくてついに折れたときに弓の操作を普通のFPSっぽくしますって言ってたの結局どうなったんだろう？＞＜

これアリエクに大量のコピー商品があったかも？＞＜； amazonでも売ってたかも＞＜

これおもしろい＞＜
英雄たちの選択「めざせ！徳川近代国家 小栗上野介の夢と挫折」 - NHK https://www4.nhk.or.jp/heroes/x/2019-10-02/10/3138/2473177/

香港の警官が銃撃事件、長い映像で見ると、銃を構えたまま追いかけてるしFPSじゃあるまいしでヤバい＞＜；

China anniversary: Hong Kong protester shot by live round - BBC News https://www.bbc.com/news/world-asia-china-49891403

ちゃんと読んだこと無かった＞＜

Civil Rights Act of 1964/Title VII - Wikisource, the free online library https://en.wikisource.org/wiki/Civil_Rights_Act_of_1964/Title_VII

なぜANAを指差して笑えるのかの点は、画一性がネタ画像並みだったのもあるけど、広告でやらかした事がある 程度に鈍い企業だから＞＜
(ANAに恨みがあるわけじゃなく避けてるわけでもないし、広報は上手いと思うし飛ばす側の事情をお客様に見せるユニークにフレンドリーな航空会社だと思うし、好きな飛行機(個体)もいるけど(？＞＜；)、そういう面は微妙だし空気読むのが下手な企業とは思ってる＞＜)

ダイバーシティ推進の場にさらされてるか？ ちゃんと理解できているか？ 対応できているか？ そもそもこの問題がダイバーシティの問題であると認識できてるか？
みたいなのをその企業の背景に照らし合わせて色々考えるのがおもしろいリストかも＞＜

航空会社が一社も無いっぽい？＞＜； 特にANAが入ってても入ってなくても指差して笑えると思ってた(酷い！＞＜；)けど、まさか全く無いとは＞＜
IT関連が多いのもあれだけど、自動車関連がわりとあるのもおもしろい＞＜

一覧これしかなさそう？＞＜

令和の就活ヘアをもっと自由に - パンテーン（Pantene）公式サイト https://pantene.jp/ja-jp/brandexperience/shukatsu-hair2019

あわせて読みたい

Facebookで年齢・性差別的な求人広告を掲載したとして7社に公民権保護違反の裁定 - GIGAZINE https://gigazine.net/news/20190930-facebook-targeting-advertising/

これおもしろいけど賛同企業の見やすい一覧無いのかな？＞＜

就活生は全員同じ髪じゃなくてもいいのでは？パンテーンの活動に139社が賛同 - Togetter https://togetter.com/li/1408255

ふと思ったけど、UXデザインとか工学とかの分野の先生でも航空よくわからないまま中華航空機事故を題材にエアバスの発想は危険って頓珍漢な教え方してる人もいるんだろうか？＞＜；
道徳教育で哲学の思考実験を完全に誤解して用いられてるのと同じように、そういう分野で安全に関する設計と事故の歴史をちゃんと理解せずに各事例を誤解したまま用いてる先生とかも居そう＞＜；

コメント自体が、小中学校で教育に使えるほどの簡単に理解できるものでは無く、使おうと考えた先生も恐らくちゃんと理解していないであろうみたいなのがわかる感じになってるのがあれかも＞＜；

小中学校の授業で「トロッコ問題」を取り上げたところ、保護者から説明を求める声が出る | スラド https://srad.jp/story/19/09/30/167206/

朝＞＜