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[B! あとで読む] 細身モデルの「1枚の写真」が物議...トップモデルたちが続々反応し、名指しで批判する者も | TRILL【トリル】 https://b.hatena.ne.jp/entry/s/trilltrill.jp/articles/3065976

[B! 炎上] 高野麻里佳が「LGBTは異常」というツイートにいいねしてしまうなら青二がコンプライアンス教育とTwitter教育を行っていないのか？ https://b.hatena.ne.jp/entry/s/anond.hatelabo.jp/20230404083522

なんか5ch鯖不具合でスレは読めないけど、こういうの、コンプラ教育って対外的な意味だけじゃなく、むしろ問題の理解の面でもちゃんとなされないと本人が不幸になるから必要だよね感＞＜

でも、イーロンマスクを救世主のようにとらえてる(てた)人々はファクトチェックの併記すらも嫌ってる人が多かったように見えるし、イーロン本人もその一人かも

よほどの事(例えば暴動時の直接的な暴力の扇動とか)を別としたら、注意書やファクトチェック内容を併記した上で消さないという選択肢があるし、EFFもそういうやり方は評価してるっぽいかも

参考
Without Verification, What Is the Point of Elon Musk’s Twitter? | Electronic Frontier Foundation https://www.eff.org/deeplinks/2023/03/what-made-pre-elon-musk-twitter-relevant
<quote>
Twitter also occasionally fact-checked items that were gaining traction, adding context and more information to a tweet. Once again, counterspeech is preferable to removing content most of the time.
</quote>

スラドにコメントが投稿できない＞＜；
なんかプレビューボタンを押しても処理中ってずっと出たまま＞＜；

オレンジがなんか開発するような会社作るとして、壁になにか標語を貼らなきゃとなったとしてどんな標語を貼るかと考えると「新しいか古いかでは無く、正しいか正しくないかで考えろ＞＜」かも＞＜

まさにこれ＞＜；
https://mstdn.nere9.help/@orange_in_space/110138509669395291

なんかつけ汁を薄めるやつを出すお店もあるんだったかも？＞＜
(つけ麺一回も食べたこと無い＞＜)

じゃあリニューアルするなクソ野郎で済む話＞＜

IPAのサイトリニューアルで「404エラー」多発、一体なぜ？　経緯を聞いた（要約） - ITmedia NEWS https://www.itmedia.co.jp/news/spv/2304/04/news077_0.html

これ好き＞＜

「日本にはビル・ゲイツもスティーブ・ジョブズもいないが、イーロン・マスクはわんさかいる」というフレーズを思いついたので自由に使ってほしい - atsushieno のブックマーク / はてなブックマーク https://b.hatena.ne.jp/entry/4734604064895127685/comment/atsushieno

なのになんでIT系ベンチャーとかってそれらの正反対のポジティブ系文化の方が多いんだろう？＞＜；

リーナスも欠点追求系だよねって言いたい＞＜
デヴィッド・カトラーとかゲイツとかも＞＜
ジョブズもわりとそうだしRMSもそうだし、IT系の偉人の激しい人で (モ社ポスターや)松岡修造みたいなポジティブ系ってあんまり居ない気がする＞＜

リーナス語録ポスターとかも良さそう＞＜(？)

https://mstdn.nere9.help/@orange_in_space/110138509669395291
オレンジのこういう標語(？＞＜；)やジーン・クランツのTough and Competentスピーチの引用が貼ってある職場と、モチベーションアップ株式会社のポスターが貼ってある職場、どっちが厳しいんだろう？＞＜；
オレンジ方式の方は仮に厳しくても、問題解決に繋がるやり方だと思うんだけど＞＜；(NASAとかのやり方なので＞＜(最近流行りのIT系ベンチャー企業とかのやり方とかとは正反対＞＜))

Gene Kranz: Be Tough and Competent! | The Space Techie https://www.thespacetechie.com/gene-kranz-be-tough-and-competent/

酷いポスターの方は結局「上司や経営者を責めるな。自分を責めろ」になってるけど(じゃないと買ってくれないだろうし＞＜；)、
オレンジの発想は「越権とか気にせず誰が相手であろうと悪いと考える点は悪いと指摘しろ！＞＜＃ 」なので、経営者とかが自己啓発とかが好きなある種のマゾヒストであれば受け入れるかもだけど、単に責任逃れしたいだけであれば受け入れるわけがない＞＜；