これ昼間友人と話していた話題なんだけど、原因の多くは次の2つのうちいずれかだと思っている。

1つ目
有能な人を追い出した時。

この後何が起こるのかと言うと、
1. 赤字が出始める
2. 支出を減らそうとする
3. 変なコンサルを入れて、開発費という一番削ってはいけないところを削り始める
4. さらに有能な人が辞めてゆく
5. 競争力がなくなり、強みを失う
6. 赤字が拡大する
7. 最悪潰れる

ドワンゴの場合、周りの声が気になるとか言ってひろゆきを追い出したあたりから怪しかったのでは？ぬるかるも辞めちゃったしな。

2つ目
時代の変化に適用できなくなった時。例えば印鑑とデジタルの共存を目指しましょうなんて最も馬鹿げていて、印鑑屋はデジタル署名屋にでもジョブチェンジするべきだ、ということ。

主力事業を時代の変化とともにシフトできない企業は遅かれ早かれ死ぬ。なぜなら、そこには既に需要がないから。需要がないのに売る努力なんて、やるだけ時間とカネと労力の無駄。赤字が増えていって死ぬんですよ。