書いた目標達成できなかったら、上司とか会社によっちゃ詰められるから、それ見越してわざと目標低めにするor最初から達成できる見込みの目標にする、の2択になっていくんよな大体。となるとそれ、やる意味ある？って思う。前職がそうだった。